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« Le Code du travail numérique peut-il vraiment répondre à toutes les questions des salariés ? » Interview LCI de M… twitter.com/i/web/status/1…

La Société Générale condamnée pour harcèlement moral rocheblave.com/la-societe-gen… #harcèlementmoral #licenciement… twitter.com/i/web/status/1…

Les salariés anxieux d’être exposés au covid-19 peuvent-ils obtenir des dommages-intérêts ? rocheblave.com/covid19-prejud…… twitter.com/i/web/status/1…

La faute inexcusable des #EHPAD qui ne protègent pas leurs salariés des résidents suspectés COVID-19… twitter.com/i/web/status/1…

« #Coronavirus : peut-on refuser de se rendre au #travail ? » Interview marieclaire de Maître Eric ROCHEBLAVE… twitter.com/i/web/status/1…

« Contre les épidémies comme le coronavirus, la #quarantaine a aussi de sérieux effets psychologiques » Interview… twitter.com/i/web/status/1…

#agilience classe Maître Eric ROCHEBLAVE N°1 autorité en Droit du travail en novembre 2019 rocheblave.com/agilience-clas…… twitter.com/i/web/status/1…

« La pause au travail, prônée chez certains cadres, conspuée chez les éboueurs » Interview HUFFPOST de Maître Eric… twitter.com/i/web/status/1…

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#Fraude au chômage partiel : pourquoi les salariés doivent-ils saisir les Conseils de Prud’hommes ?… twitter.com/i/web/status/1…